Expertise EIMT & Conformité

Accompagnement Stratégique : Demande d'EIMT (LMIA) au Canada

L'Étude d'Impact sur le Marché du Travail (EIMT) est le préalable indispensable pour l'embauche de la majorité des travailleurs étrangers. Face aux exigences accrues de Service Canada et du MIFI en 2026, notre cabinet CRIC sécurise votre projet en gérant l'intégralité du montage de dossier.

Nos interventions prioritaires pour l'EIMT :

1. Validation de la Stratégie d'Embauche : Analyse rigoureuse des codes CNP 2021, vérification des seuils salariaux et évaluation de l'impact local pour le Programme des Travailleurs Étrangers Temporaires (PTET).
2. Spécificité Québec (CAQ) : Pour les entreprises québécoises, nous pilotons l'obtention du Certificat d'acceptation du Québec (CAQ) et optimisons vos demandes via le traitement simplifié.
3. Gestion de l'Affichage Réglementaire : Supervision des preuves de recrutement sur le Guichet-Emploi et autres plateformes obligatoires selon les critères stricts d'EDSC.
4. Élaboration de l'Argumentaire Économique : Rédaction d'une justification solide démontrant l'absence de candidats canadiens disponibles.
5. Suivi de Conformité Post-EIMT : Accompagnement pour s'assurer que l'employeur respecte les conditions de l'EIMT afin d'éviter les audits négatifs lors de la demande de Permis de Travail Canada.